知識產(chǎn)權(quán)保護是人才創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的“剛需”。重視和強化知識產(chǎn)權(quán)保護，才能與人才技術創(chuàng)新形成良性互動，實現(xiàn)從技術引進向自主創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，推動技術創(chuàng)新為經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展注入新活力。
高層次人才是科技創(chuàng)新的主力軍，是創(chuàng)造、運用知識產(chǎn)權(quán)最重要的力量，對社會經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生重要促進作用。
森赫將人才作為實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標和持續(xù)發(fā)展的重要資源，深耕技術創(chuàng)新，打造人才高地，并通過持續(xù)自主研發(fā)，積極開展國家專利申報，參與國家標準、行業(yè)標準編制工作，先后獲得“國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)”、“浙江省知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”、“電梯關鍵技術攻關項目獲中國產(chǎn)學研合作創(chuàng)新成果一等獎”、“浙江省科技進步一等獎”、“上海市科技進步二等獎”等榮譽，為建設一支創(chuàng)新型、技能型高質(zhì)量人才團隊提供有力支撐。
知識產(chǎn)權(quán)是激勵創(chuàng)新發(fā)展的基本保障，人才則是支撐發(fā)展的第一資源。
作為國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)，森赫高度重視技能人才培養(yǎng)工作，依托國家級博士后科研工作站、浙江省院士工作站、浙江省企業(yè)技術中心等協(xié)同創(chuàng)新產(chǎn)學研平臺，助力人才從「工」到「匠」，2022年度更有4個團隊及個人成功入選省市高技能人才培養(yǎng)項目名單，實現(xiàn)人才從個人到團隊的深度發(fā)展，進一步激發(fā)人才創(chuàng)新活力，為森赫高質(zhì)量發(fā)展注入了強大的動力。
未來，森赫將以創(chuàng)新科技引領未來出行，不斷提高自身研發(fā)創(chuàng)新能力，加強知產(chǎn)運營，以知產(chǎn)服務人才，做到知識產(chǎn)權(quán)與科技創(chuàng)新的同頻共振，技能人才與組織效能的協(xié)同作用，筑牢企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的護城河。
